نفذ الاتحاد الفلسطينيّ لشركات الإقراض "شراكة"، البرنامج التدريبي الثاني بعنوان "آليات إدماج الموظفين وتقييم وتحفيز الموظفين وقياس مستوى الرضى الوظيفي"، على مدار يومي السبت والأحد 03-04/12/2022 في مقّر المؤسسة الفلسطينيّة للإقراض والتنميّة "فاتن"، وذلك بالشراكة مع البنك الدوليّ، وبحضور مدراء وموظفي الموارد البشريّة من شركات الإقراض الأعضاء.
وقدّم المدرب فرج غنيم، المدير التنفيذي لمركز Milestone Consultants، وخبير في الموارد البشرية لأكثر من 20 سنة مقدمةً قوية للمبادئ والسياسات والممارسات الأساسيّة لإدارة الموارد البشر ية، مع التركيز على فهم الخيارات الإدارية، واكتساب المواهب وإعدادها وإدارة الموظفين وقياس مستوى ادائهم ومكافئتهم بناءً على ذلك. وشمل التدريب تحديد تحديات الموارد البشرية الرئيسية في مكان العمل، بما في ذلك المحفزات وطرق تقييم الأداء والمكافئات.
واستخدم غنيم مجموعة متنوعة من الأساليب العلمية والعملية والنشطة التفاعلية، من طرحها لمواقف وحالات من بيئة العمل وحتى المساعدة على بناء نماذج خاصة لكل من عملية التقييم وقياس مستوى الرضى الوظيفي أو التطوير على الموجود، مما يساعد المشاركين على اكتساب الكفاءات والمهارات المستفيدة في مجال التعامل مع الموظفين ومن ثم تطبيق ما تم تعلمه بطريقة ممنهجة.
من الجدير بالذكر أن الاتحاد يستكمل برامجه التدريبيّة المتبقيّة في شهر ديسمبر 2022، وحتّى منتصف شهر فبراير لعام 2023، في حين أنّه بصدد الاعلان عن برامج تدريبيّة أخرى متخصصّة خلال العام القادم والبالغ عددها 7، والمصمّمة ليستفيد منها ما يزيد عن 250 موظفاً/متدرباً.